Bài viết Hướng dẫn làm hồ sơ hưởng chế độ thai sản sau khi sinh con thuộc chủ đề về Tìm Địa Điểm thời gian này đang được rất nhiều bạn quan tâm đúng không nào !! Hôm nay, Hãy cùng GiaiDieuXanh.Vn tìm hiểu Hướng dẫn làm hồ sơ hưởng chế độ thai sản sau khi sinh con trong bài viết hôm nay nhé ! Các bạn đang xem chủ đề về : “Hướng dẫn làm hồ sơ hưởng chế độ thai sản sau khi sinh con”

Đánh giá về Hướng dẫn làm hồ sơ hưởng chế độ thai sản sau khi sinh con


Xem nhanh
Tiếp nối các video về bảo hiểm xã hội, thời gian qua, Công ty Luật CIS nhận được rất nhiều sự quan tâm cũng như thắc mắc về việc làm sao để được nhận tiền trợ cấp thai sản.
Trong video này sẽ giải đáp cho các bạn:
- Những ai được hưởng chế độ thai sản?
- Điều kiện để nhận tiền trợ cấp thai sản?
- Hồ sơ, thủ tục xin hưởng trợ cấp thai sản?
- Người lao động muốn đi làm lại trước khi hết thời hạn nghỉ sinh con được không?
Trong các số tiếp theo, Công ty Luật CIS sẽ tiếp tục giải đáp những thắc mắc liên quan đến các vấn đề pháp lý hữu ích trong cuộc sống.
Nếu có bất kì thắc mắc nào, các bạn có thể bình luận bên dưới video này hoặc liên hệ với Công ty qua điện thoại (028) 3825 7196, email: [email protected] để công ty có thể giải đáp.
Các bạn đừng quên like, subscribe để tiếp tục theo dõi những giải đáp pháp lý và share để truyền tải thông tin hữu ích này đến mọi người nhé
---
Mọi chi tiết xin liên hệ:
PHÒNG PHÁP LÝ - CÔNG TY LUẬT CIS
109 Hoàng Sa, Phường Đa Kao, Quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh
028 3911 8581 - 0938 548 101
Email: [email protected]

#THAISAN #LUATSU #CISLAWFIRM

Chế độ thai sản là một trong số những chế độ đặc biệt khi người lao động tham gia bảo hiểm xã hội. Để nhận hưởng trợ cấp thai sản người lao động yêu cầu phải làm hồ sơ và giấy tờ theo quy định mặc khác không phải người lao động nào cũng nắm rõ. Dưới đây là hướng dẫn làm giấy tờ hưởng chế độ thai sản sau sinh con được người lao động.

hồ sơ hưởng chế độ thai sản sau khi sinh con năm 2022.

Hướng dẫn làm hồ sơ hưởng chế độ thai sản sau khi sinh con năm 2022.

1. Điều kiện hưởng trợ cấp thai sản sau khi sinh con

Căn cứ theo quy định tại Điều 30, Điều 31, Luật Bảo hiểm xã hội lao động nữ sau khi sinh con được hưởng chế độ thai sản khi đáp ứng một trong 2 điều kiện sau:

  • Phải đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) từ đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con

  • Hoặc đã đóng BHXH từ đủ 12 tháng trở lên mà khi mang thai phải nghỉ việc để dưỡng thai theo chỉ định của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền thì phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 03 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con.

Lưu ý: Trường hợp người lao động đủ một trong hai điều kiện nêu trên mà chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc hoặc thôi việc trước thời điểm sinh con vẫn được hưởng trợ cấp thai sản theo quy định.

2. Hướng dẫn làm hồ sơ hưởng chế độ thai sản sau sinh con năm 2022

Đối với lao động nữ sau khi sinh con sẽ được hưởng trợ cấp thai sản theo quy định tại Điều 39, Luật Bảo hiểm xã hội. Vậy phải làm hồ sơ hưởng trợ cấp thai sản như thế nào?.

Căn cứ theo quyết định 777/QĐ-BHXH và quyết liệt số 166/QĐ-BHXH ngày 31/1/2019 của Tổng Giám đốc BHXH Việt Nam (Các điểm: 2.1 khoản 2 và Khoản 4 Điều 4; 2.2, Khoản 2 và Khoản 4 Điều 5) người lao động sẽ làm hồ sơ hưởng chế độ thai sản như sau:

hồ sơ nhận hưởng chế độ thai sản

hồ sơ nhận hưởng chế độ thai sản gồm bản sao y giấy khai sinh hoặc trích lục khai sinh hoặc bản sao giấy chứng sinh của con.

Bước 1: Chuẩn bị giấy tờ

Căn cứ vào từng trường hợp chi tiết lao động nữ sau sinh con sẽ làm giấy tờ hưởng trợ cấp thai sản theo hướng dẫn tại Khoản 2, Điều 4 của quyết liệt 166/QĐ-BHXH như sau:

  • bản sao giấy khai sinh hoặc trích lục khai sinh hoặc bản sao giấy chứng sinh của con.

  • Trường hợp con chết sau khi sinh: có thêm bản sao giấy chứng tử hoặc trích lục khai tử hoặc bản sao giấy báo tử của con; trường hợp con chết ngay sau khi sinh mà chưa được cấp giấy chứng sinh thì thay bằng trích sao hoặc tóm tắt giấy tờ bệnh án hoặc giấy ra viện của người mẹ hoặc của lao động nữ mang thai hộ thể hiện con chết.

  • Trường hợp người mẹ hoặc lao động nữ mang thai hộ chết sau khi sinh con thì có thêm bản sao giấy chứng tử hoặc trích lục khai tử của người mẹ hoặc của lao động nữ mang thai hộ.

  • Trường hợp người mẹ sau khi sinh hoặc người mẹ nhờ mang thai hộ sau khi nhận con mà không còn đủ thể trạng để chăm sóc con thì có thêm biên bản GĐYK của người mẹ, người mẹ nhờ mang thai hộ.

  • Trường hợp khi mang thai phải nghỉ việc để dưỡng thai theo quy định thì có thêm một trong các hồ sơ sau: 

  • Trường hợp điều trị nội trú: bản sao y giấy ra viện hoặc tóm tắt giấy tờ bệnh án thể hiện việc nghỉ dưỡng thai; 

  • Trường hợp điều trị ngoại trú: Giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng BHXH thể hiện việc nghỉ dưỡng thai.

  • Trường hợp phải GĐYK: Biên bản GĐYK.

Lưu ý: Đối với trường hợp lao động nữ mang thai hộ sinh con hoặc người mẹ nhờ mang thai hộ nhận con thì có thêm bản sao y của bản thỏa thuận về mang thai hộ vì mục đích nhân đạo theo quy định tại Điều 96 của Luật Hôn nhân và Gia đình năm 2014; văn bản xác nhận thời điểm giao đứa trẻ của bên nhờ mang thai hộ và bên mang thai hộ.

✅ Mọi người cũng xem : giấy xác nhận hạnh kiểm xin ở đâu

Bước 2: Nộp hồ sơ

Sau khi chuẩn bị đầy đủ hồ sơ hưởng chế độ thai sản tương ứng với trường hợp của mình, người lao động cần nộp giấy tờ để được giải quyết. Trường hợp người lao động làm việc tại các đơn vị Doanh nghiệp thì nộp giấy tờ cho người dùng lao động. Trường hợp đã chấm dứt hợp đồng lao động nhưng vẫn đủ điều kiện nhận trợ cấp thai sản thì nộp giấy tờ trực tiếp cho cơ quan BHXH để được giải quyết.

Thời gian nộp giấy tờ nhận hưởng chế độ thai sản sau khi sinh con.

Thời gian nộp hồ sơ nhận hưởng chế độ thai sản sau khi sinh con.

Người lao động nộp giấy tờ: 

không quá 45 ngày kể từ ngày quay trở lại làm việc, người lao động cần nộp đầy đủ hồ sơ cho người dùng lao động.

>>> Mẫu đơn xin phép nghỉ thai sản cho người lao động mới nhất

Người sử dụng lao động nộp hồ sơ:

Sau khi tập hợp đầy đủ hồ sơ từ phía người lao động, đơn vị dùng lao động sẽ phải lập danh sách 01B-HSB và nộp cùng bộ giấy tờ tới Cơ quan BHXH trong thời hạn 10 ngày kể từ ngày nhận đủ giấy tờ.

Trường hợp đơn vị sử dụng lao động sử dụng giao dịch điện tử thì thực hiện lập hồ sơ trên phần mềm, ký số và gửi kèm hồ sơ lên quan lên Cổng thông tin điện tử của BHXH Việt Nam hoặc qua tổ chức IVAN.

✅ Mọi người cũng xem : 84 ở đâu

Bước 3: Cơ quan BHXH giải quyết và chi trả chế độ

Sau khi tiếp nhận hồ sơ, cơ quan BHXH sẽ xét duyệt và thực hiện chi trả trợ cấp thai sản. Thời hạn giải quyết và chi trả chế độ thai sản như sau:

  • Trường hợp đơn vị sử dụng lao động đề nghị: Tối đa 06 ngày làm việc kể từ khi nhận đủ giấy tờ theo quy định.

  • Trường hợp người lao động, thân nhân người lao động nộp hồ sơ trực tiếp cho cơ quan BHXH: Tối đa 03 ngày làm việc kể từ ngày nhận đủ hồ sơ theo quy định.

Người lao động có thể nhận trợ cấp thai sản theo hình thức khác nhau như: 

  1. Nhận qua tài khoản ngân hàng của người lao động.

  2. Nhận thông qua đơn vị sử dụng lao động.

  3. Nhận trợ cấp trực tiếp tại cơ quan BHXH.

tuy nhiên để việc nhận trợ cấp được nhanh nhất người lao động nên đăng ký nhận qua tài khoản ngân hàng.

Hy vọng hướng dẫn làm giấy tờ hưởng chế độ thai sản sau khi sinh con từ BHXH điện tử eBH sẽ cung cấp nhiều thông tin hữu ích cho bạn đọc. Người lao động và đơn vị dùng lao động cần lưu ý các quy định để có khả năng làm giấy tờ hưởng chế độ thai sản nhanh và thuận lợi nhất.

>>> Sau khi sinh bao lâu người lao động được nhận tiền thai sản



Các câu hỏi về đóng bảo hiểm thai sản ở đâu


Nếu có bắt kỳ câu hỏi thắc mắt nào vê đóng bảo hiểm thai sản ở đâu hãy cho chúng mình biết nhé, mõi thắt mắt hay góp ý của các bạn sẽ giúp mình cải thiện hơn trong các bài sau nhé